INKOBA Methode
Die INKOBA-Methode ermöglicht es, gezielt Wissen zu generieren und wertschöpfend einzusetzen. Sie dokumentiert Informationen im praktischen Kontext und unterstützt die persönliche sowie teaminterne Entwicklung. So können Sie selbst wachsen, Mitarbeiter ihre Fähigkeiten erweitern und die Teams stärken.
Die INKOBA Methode ist ein individuell und geteilt nutzbares Managementsystem für angewandte WISSENsWERT-Schöpfung für herausfordernde strategische, operationale und nachhaltige Entscheidungsfindungen für Führungs-, Fach- und Nachwuchskräfte oder die, die es werden wollen.
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Markenwerte
Acht starke Werte für operative Exzellenz
INKOBA - die Methode für begleitende
engpassgetriebene
WISSENsWERT-Schöpfung
(1)
Die INKOBA Methode ist eine zukunftsorientierte Marke im Bereich begleitender WISSENsWERT-Schöpfung
(2)
Bekannt für einen 19-teiligen Werkzeugkoffer im Sinne von einfachen (Denk-)Werkzeugen
(3)
Klares Bekenntnis zu starken Werten, gepaart mit operativer Exzellenz, verstärkt durch klugen KI-Einsatz
(4)
Lieferungen und Leistungen sind feinkörnig und nahe an realen ENGPASSsSITUATIONEN und ORIENTIERUNGsKOMPETENZEN ausgerichtet
(5)
Zugang für alle: WISSENsWERT-Schöpfung soll für jeden verständlich und leistbar sein
(6)
Die INKOBA Methode steht sowohl für persönliches Gelingen als auch für progressive Teamentwicklung
(7)
Verbindet menschliche Intelligenzen mit künstlicher Intelligenz von informationsverarbeitenden technischen Systemen
(8)
Die INKOBA Methode weitet den Blick für Engpasssituationen und zeigt bewährte Lösungen ebenso wie neue Wege auf
Kurze Erläuterung
Die INKOBA Methode ist eine zukunftsorientierte Marke, die sich auf die begleitende Wissenswert-Schöpfung spezialisiert hat. Sie bietet einen 19-teiligen Werkzeugkoffer mit einfachen Werkzeugen, die auf reale Engpasssituationen und Orientierungskompetenzen ausgerichtet sind. Mit einem klaren Bekenntnis zu starken Werten und operativer Exzellenz, unterstützt durch klugen KI-Einsatz, fördert INKOBA sowohl persönliches Gelingen als auch progressive Teamentwicklung. Der Zugang zur Wissenswert-Schöpfung wird so gestaltet, dass er für jeden verständlich und leistbar ist, indem menschliche Intelligenz mit künstlicher Intelligenz kombiniert wird.
Die INKOBA-Methode stellt ein durchdachtes und strukturiertes System dar, das sich gezielt mit der Verwaltung und Organisation von Wissen befasst. Sie richtet sich sowohl an Einzelpersonen als auch an Organisationen und bietet eine klare und nachvollziehbare Struktur für das effektive Wissensmanagement. Ein zentrales Element dieser Methode ist die systematische Dokumentation von Wissen, die es ermöglicht, Informationen nachhaltig festzuhalten und zugänglich zu machen.
Ein besonders empfehlenswertes Werkzeug aus dem 19-teiligen Werkzeugkoffer ist die Notiztechnik. Sie dient der Unterstützung beim Notieren. Hier wird zum Beispiel die Obsidian-App empfohlen. Dieses Tool bietet eine benutzerfreundliche Plattform, die die praktische Anwendung der Notiztechnik erleichtert und somit dazu beiträgt, Wissen effizient zu organisieren, zu strukturieren und erfolgreich anzuwenden. Durch das Sammeln und Verarbeiten von Notizen innerhalb der INKOBA-Methode entsteht wertvolles Wissen, das für die persönliche berufliche Entwicklung genutzt werden kann.
Die Marke INKOBA Methode wird durch zwei Eintragungen beim Deutschen Patent- und Markenamt, nämlich Digitale-Teambildung ® und Teambook by INKOBA ®, gestützt.
